河北省承德市委老干部局坚决扛起作风建设主体责任，激发改革创新勇气，不断深化作风建设，强化责任担当，在全面深化改革中更好发挥老干部工作者作用，努力提升老干部工作质效。

加强政治引领，以自我革命精神引导广大离退休干部坚定拥护“两个确立”、 坚决做到“两个维护”

离退休干部是党和国家的宝贵财富，是推进新时代中国特色社会主义伟大事业的重要力量。加强政治引领，引导广大离退干部始终听党话、跟党走是老干部工作者担负的重要政治任务。

加强思想领航，搭建多样化教育载体，有效落实个人自学、支部领学、宣讲助学、创新活学、实践促学“五学联动”机制，强化创新理论武装，引导离退休干部党员学深悟透党的创新理论成果，积极为实现第二个百年奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献智慧和力量。

强化党性锤炼。各级党组织和老干部工作者坚持政治引领，利用集中学习日、主题党日、支部例会等时机强化教育宣传，引导离退休干部把坚持党的领导深深融入血脉之中，形成了党旗所指就是老干部所向，充分发挥他们的政治优势、经验优势和威望优势，鼓励他们“退休不褪志”，弘扬正能量。

把握重点任务。聚焦离退休干部党的建设这一重点任务，坚持深入基层、深入实际、深入到老干部身边，加强调查研究，认真了解老干部所思所想所盼，及时掌握老干部思想动态，引领离退休干部从内心深处厚植对党的信赖，对中国特色社会主义的信心、对马克思主义的信仰。

深化品牌建设，以自我革命精神推动新时代老干部工作实现高质量发展

重点深化“承德红枫”老干部工作品牌，推动全市老干部工作在服务大局中提升站位、在求真务实中提质增效、在开拓进取中激发活力。

突出组织建设，不断提升“红枫佳苑”离退休干部党建品牌。以创建“六好、三提升”标准的“红枫佳苑”离退休干部党支部为牵引，着力激发和提升离退休干部党组织政治功能和组织功能，不断巩固提升全市离退休干部党建整体水平。

突出精准服务，不断夯实“心系红枫”精准服务品牌。坚持把满足老干部对幸福美满晚年生活的新期待作为奋斗目标，对标需求，精准服务，提升离退休干部“满意度”。要深入组织开展理论学习、情况通报、走访慰问、参观视察等活动，全面落实老干部政治待遇。认真落实离休干部“一人一策”，确保离休干部“事情有人管、生病有人问、节日有人贺、难时有人帮”。坚持特困帮扶，实行帮扶人员动态管理。

突出平台搭建，不断拓展“承德红枫”志愿服务品牌。针对性构筑激发离退休干部优势作用的平台载体，激发离退休干部党员奋进新征程、建功新时代的热情，引导他们在推动进一步全面深化改革、助力发展新质生产力等方面发挥积极作用。通过搭建建言献策平台、建强银发人才聚力平台、提升老有所乐平台、做实关心关爱平台，广泛传播老干部志愿服务精神，充分展示新时代离退休干部的活力与风貌。

把纪律挺在前面，以自我革命精神保持风清气正的政治生态

坚持以政治建设为统领，以纪律建设为重点，严格落实作风建设各项任务要求，压实责任，严明纪律，努力营造风清气正的政治生态。

强化主体责任。把落实作风建设与老干部工作同安排、同部署。定期研究工作中出现的新问题、新情况，动态排查廉政风险点，制定年度党风廉政工作要点和全面从严治党主体责任清单。不断强化主责意识，健全责任体系，认真履行第一责任人责任，亲自谋划推动作风建设各项工作。

树立选人用人导向。坚持重品行、重担当、重实绩、重公论“四重”选人用人导向，着重考察干部面对急难险重任务的政治担当，将之作为推荐干部、提拔使用、晋职晋级、评优评先的首要标准，不断增添干部队伍活力与动力。

突出正风肃纪。树立法治思维，组织学习党章党规党纪和国家法律法规等内容，坚持依法行政。切实加强制度建设，不断完善制度规范，以高质量制度建设推进机关高水平治理效能。始终注重加强班子团结，不断规范党内政治生活，严格落实组织生活制度，严格落实议事决策规则，严格落实民主集中制和“三重一大”等决策制度。

（河北省承德市委组织部副部长、老干部局局长 贠福东）

 

（责任编辑：贾伟）